[]仕事は得てして赴任者（＝日本人）に集中する

現地スタッフがコロコロと変わる環境になればなるほど、仕事は赴任者に集中するようです。　ま、中々赴任者は会社辞めませんからね。



日本とのコンタクトが楽になるから、という意味以上に、担当者変更によるナレッジの喪失を防ぐ意味で日本人赴任者が必要なようです。



しかし、９月からの仕事量、まじ、半端無いんだけど。。。