[]リクルーティング

前々から言われていたのですが、とうとう僕の下のチームメンバーがチームを離れることに決めたそうで、リクルーティングを始めなければならなくなってしまいました。



ビジョナリーカンパニーにルールの中に「行き先を決める前に誰をバスに乗せるかを決める」というものがありますが、うちのチームの場合は商品特性のせいか、なかなかバスに乗りたがる人が居らず、リクルーティングが難航する傾向にあります。



ただでさえ業務が回っていないところで、さらに一時的にせよ部下の仕事の引継ぎをしなければならず、更にリクルーティングもしなければ、、、となると、さすがにこれはギブアップ宣言をしないとならない。



どうしてこう、次から次へと問題が起こり、忙しくなる方へなる方へと物事が進んでいくんでしょうかね？